حسین خسروی

وبلاگ دانشگاهی حسین خسروی، عضو هیات علمی دانشگاه صنعتی شاهرود

حسین خسروی

وبلاگ دانشگاهی حسین خسروی، عضو هیات علمی دانشگاه صنعتی شاهرود

حسین خسروی

باتوجه به محدودیتهای صفحه شخصی موجود در سایت دانشگاه، این بلاگ را راه اندازی کردم.
اطلاعیه های مربوط به دروسی که تدریس می کنم و تمرینها در این وبلاگ قرار خواهد گرفت.
برای آگاهی از مطالب مربوط به هر درس، در قاب زیر (طبقه بندی موضوعی) روی نام درس کلیک کنید.

پیوندهای روزانه

۲ مطلب در شهریور ۱۴۰۳ ثبت شده است

  • ۰
  • ۰

سیستم های پلاک خوان که از فناوری پیشرفته هوش مصنوعی (AI) و بینایی ماشین برای خواندن و تجزیه و تحلیل خودکار پلاک خودروها استفاده می کنند معمولاً برای اهداف مختلفی مانند اجرای قانون، مدیریت پارکینگ، جمع آوری عوارض و سیستم های نظارتی به کار گرفته می شوند.

پلاک‌خوان‌های هوشمند مجهز به قابلیت‌های تشخیص کاراکتر نوری (OCR) هستند که به آن‌ها اجازه می‌دهد از پلاک‌ها عکس بگیرند و کاراکترها را به متن قابل خواندن تبدیل کنند. الگوریتم‌های هوش مصنوعی و مدل‌های یادگیری ماشینی که در این سیستم‌ها ادغام شده‌اند، شناسایی دقیق و کارآمد پلاک‌ها را در زمان واقعی امکان‌پذیر می‌سازند.

این دستگاه ها می توانند حجم زیادی از داده ها را به سرعت پردازش کنند و آن ها را قادر می سازند تا اطلاعات پلاک ثبت شده را با پایگاه داده های مربوطه مانند خودروهای سرقتی، افراد تحت تعقیب یا سوابق مجوز پارکینگ مطابقت دهند. با خودکارسازی فرآیند خواندن و تحلیل پلاک، پلاک خوان های هوشمند امنیت را افزایش می دهند، مدیریت ترافیک را بهبود می بخشند و اقدامات انتظامی را تسهیل می کنند.

علاوه بر این، پلاک خوان خودرو می تواند با دیگر فناوری های نظارتی مانند دوربین های مداربسته ادغام شود تا یک سیستم نظارتی جامع ارائه دهد. این امر مقامات را قادر می سازد تا نظارت و ردیابی موثرتری بر وسایل نقلیه داشته باشند، امنیت عمومی را افزایش دهند و به تحقیقات کمک کنند.

نرم افزار پلاک خوان آی پلاک

آی پلاک، نرم افزار پلاک خوان جامع و تخصصی در زمینه ی مدیریت و کنترل هوشمند تردد است که با اتصال به دوربین های نظارتی می تواند کنترلی دقیق و آنی از تردد خودرو ها را ارائه داده و اطلاعات کامل هر تردد را ثبت کند. همچنین آی پلاک به عنوان یک پلاک خوان هوشمند، قابلیت فرمان مستقیم به راهبند و گیت ها را دارد و با اتصال به آن ها می تواند به صورت خودکار و هوشمند رفت و آمد را مدیریت کند.

این نرم افزار پلاک خوان، محصول شرکت دانش بنیان شهاب است که با تکنولوژی هوش مصنوعی ساخته و پرداخته شده و ترکیب آن با دوربین های پلاک خوان این شرکت، بهترین کارایی و عملکرد را برای شما به ارمغان خواهد آورد.

ویژگی های پلاک خوان آی پلاک

از مهمترین ویژگی های این پلاکخوان می توان به موارد ذیل اشاره کرد :

  • اتصال خودکار به دوربین تشخیص پلاک
  • اتصال به راه بند و بازکردن خودکار آن برای خودرو های مجاز
  • تعریف مالکین خودرو
  • امکان تعریف خودرو های مجاز به تعداد دلخواه
  • تخصیص یک یا چند خودرو به هر یک از مالکین
  • پردازش خودکار جریان (stream) دوربین و شناسایی پلاک به محض قرارگیری خودرو
  • تعیین ساعت و زمان مجار تردد برای هر خودرو
  • ذخیره سازی اطلاعات کامل تردد
  • تعریف کاربران در سطوح مختلف
  • تهیه گزارش در بازه های مورد علاقه

دوربین پلاک خوان شهاب

ادغام دوربین های پلاک خوان تخصصی شرکت شهاب با نرم افزار پلاک خوان آی پلاک امکان عملیات یکپارچه و کارآمد را فراهم می کند.

جدیدترین دوربین پلاک خوان شرکت شهاب با نام SH-CP1140101-M برای تشخیص دقیق پلاک‌ خودرو های در حال حرکت با سرعت بالا در آزادراه ها، جاده های بین شهری، خیابان ها، ورودی اماکن و... طراحی شده است. پروژکتور داخلی این دوربین را قادر می‌سازد تا پلاک خودرو را در شرایط مختلف آب و هوایی و نیز ساعات مختلف شبانه روز حتی با وجود نور بسیار کم شناسایی کند.

این دوربین در شرایط مختلف می تواند تصویر بسیار واضحی از پلاک خودرو ها ضبط کند؛ همچنین این دوربین برای کاربردهای متنوعی از بزرگراه ها گرفته تا پارکینگ ها قابل استفاده می باشد. دوربین پلاک خوانSH-CP1140101-M دارای 3 حالت تنظیمات برای روز ، شب و طلوع-غروب است که با این ویژگی فوق العاده می تواند برای استفاده در شرایط مختلف نوری در طول شبانه روز مناسب باشد.

از دیگر ویژگی های مهم این محصول می توان به توانایی خواندن پلاک خودروها حتی تا سرعت 150 کیلومتر در ساعت اشاره کرد که این ویژگی مهم باعث می شود این دوربین، یک انتخاب ایده آل برای جاده های برون شهری و بزرگراه ها باشد.

همچنین درجه حفاظت این دوربین IP67 می باشد که باعث می شود دوربین در برابر آب و گرد و خاک مقاوم باشد و خللی به کارایی آن وارد نشود.

  • حسین خسروی
  • ۰
  • ۰

براساس یک مطالعه، هوش مصنوعی یا AI صنایع را به شدت متحول کرده است - که در حال حاضر بسیاری از کارفرمایان متقاضیان مهارت های AI را به افراد با تجربه مرتبط ترجیح می دهند.

لینکدین و شاخص روند کاری سالانه ۲۰۲۴ مایکروسافت (WTI)نشان دادند که "۷۱ درصد می گویند ترجیح می دهند یک نامزد کم تجربه تر با مهارت های هوش مصنوعی استخدام کنند تا یک نامزد باتجربه تر بدون آن".

این یافته می تواند به این معنی باشد که مهارت های هوش مصنوعی ممکن است برای افراد جویای کار مهم تر از همیشه شود.

یافته های دیگر در رابطه با مهارت های هوش مصنوعی چه بودند؟

مایکروسافت و لینکدین ۳۱۰۰۰ نفر را در ۳۱ کشور برای شاخص روند کاری امسال مورد بررسی قرار دادند. باوجود تقاضا برای مهارت های هوش مصنوعی، آن ها متوجه شدند که تنها ۲۵ درصد از کارفرمایان قصد دارند در سال ۲۰۲۴ آموزش هوش مصنوعی مولد ارائه دهند.
احتمالا به همین دلیل است که تنها ۳۹ درصد از کاربران آموزش هوش مصنوعی را از شرکت های خود دریافت کرده اند. در پاسخ، کارکنان این شرکت ها در حال یافتن راه هایی برای افزایش مهارت هستند.

امروزه، ۷۵ درصد از کارمندان از هوش مصنوعی در محل کار برای صرفه جویی در زمان، افزایش خلاقیت و تمرکز روی وظایف مهم تر استفاده می کنند. علاوه بر این، ۷۸ درصد از کارگران ماهر هوش مصنوعی ابزارهای خود را به کار می گیرند.

به همین دلیل رهبران شرکت ها باید به این روند توجه داشته باشند.

WTI سالانه نشان داد که ۷۹ درصد از رهبران معتقدند که استفاده از هوش مصنوعی برای حفظ رقابت پذیری ضروری است؛ ۵۹ درصد نگران اندازه گیری دستاوردهای بهره وری هوش مصنوعی هستند و ۶۰ درصد نگران هستند که سازمان آن ها چشم انداز روشنی برای پیاده سازی این فن آوری ندارد.

ساتیا نادلا، رئیس و مدیرعامل مایکروسافت گفت: هوش مصنوعی تخصص را در سراسر نیروی کار دموکراتیزه می کند.

" آخرین تحقیقات ما این فرصت را برای هر سازمانی برجسته می کند تا از این فن آوری برای تصمیم گیری بهتر، هم افزایی و در نهایت نتایج بهتر در کسب وکار استفاده کند."

علاوه بر این، ۴۵ درصد از پاسخ دهندگان به WTI سالانه نگران هستند که هوش مصنوعی شغل آن ها را بگیرد. بدتر از همه اینکه نامه اخیر سباستین سیمیتکوسکی، مدیرعامل این شرکت ظاهرا بر نگرانی های آن ها صحه می گذارد .

" دستیار هوش مصنوعی ما اکنون کار ۷۰۰ کارمند را انجام می دهد و میانگین زمان پاسخگویی را از ۱۱ دقیقه به تنها دو دقیقه کاهش می دهد، در حالی که همان امتیاز رضایت مشتری را به عنوان عامل انسانی حفظ می کند."

با این وجود، کارگران به تقاضای مهارت های هوش مصنوعی پاسخ می دهند چرا که لینکدین از افزایش ۱۶۰ درصدی مهارت های غیرفنی در یادگیری آن ها خبر داده است.

حتی بهتر از آن، پلتفرم Workplace از افزایش ۱۴۲ برابری اعضایی خبر می دهد که قابلیت های هوش مصنوعی مانند ChatGPT را به پروفایل خود اضافه می کنند.

  • حسین خسروی